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人事管理制度
  • 2011-11-25 07:53:14
  • 来源: 市发展和改革局(市粮食和物资储备局)
  • 发布机构:市发展和改革局(市粮食和物资储备局)
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1、坚持党管干部原则,提拔任用干部或重大人事调整必须经党组讨论决定。
2、按照党的干部政策和国家公务员管理办法管理干部。
3、坚持德才兼备的标准选拔干部和使用干部,实行公开、公平竞争,任前公示,杜绝用人问题上的不正之风。
4、认真抓好干部的政治理论、业务知识、法制知识和文化科学知识的学习和培训工作,努力提高干部素质。积极做好后备干部的培养工作。
5、认真做好年终总结工作,从德、能、勤、绩四个方面做好干部一年一度的考核工作,考核结果存入本人档案,作为奖惩、晋升、培训的主要依据。
 
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