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　　2025年是《法治政府建设实施纲要（2021-2025 年）》收官之年，川岛镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入践行习近平法治思想，紧密围绕省委“1310”具体部署和市委“1+6+3”工作安排，统筹推进川岛镇法治政府各项工作有序开展，为川岛镇高质量发展筑牢法治根基。现将本年度工作情况汇报如下：

　　一、法治政府建设工作情况

　　（一）强化政治引领，狠抓责任落实

　　加强理论武装，镇党委理论学习中心组、镇党委扩大会议重点学习习近平法治思想，深入领悟习近平总书记对广东系列重要讲话、重要指示精神，本年度组织镇委理论学习中心组集中学习13次。在全镇深入贯彻中央八项规定精神学习教育，围绕中央八项规定精神开展专题研讨92次，组织“三会一课”学习445场，参与党员人数3078人次，党组织书记讲党课86次。全面落实《台山市领导干部应知应会党内法规和法律法规清单》学习，全体领导干部每年自主选择学习重点党内法规、法律法规2部，本部门专业性法律法规1部，推动领导干部从“学法知法”向“用法释法”转变。切实履行推进统法治建设第一责任人职责，全面落实中央《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》，镇党政主要负责人带头学法普法，加强作风建设，对法治建设中涉及的重大问题、重要环节、重点任务，亲自过问、亲自协调和亲自督办，自觉把法治建设工作融入全镇工作大局，与中心工作同谋划、同部署、同落实。镇党委书记任依法治镇工作领导小组组长，规划和落实依法治镇工作，亲自部署矛盾纠纷化解、执法规范化建设等重点任务，定期听取法治工作报告，落实保障工作经费。建立领导班子和领导干部述职述法考核制度，开展好党政班子的述职述法活动，推动法治建设述职述法报告制度化、常态化。

　　（二）聚焦规范履职，提升依法行政效能

　　健全依法决策机制，充分发挥法律顾问在川岛镇重大行政决策、重大合同签订、行政执法及制度建设等工作中的积极作用，规范重大行政决策程序，提高决策质量和效率。本年度由司法所和外聘法律顾问对重要合同、规范性文件开展合法性审查30次、风险评估10次，做到依法决策、依法履职。推进执法规范化与数字化转型，积极运用江门市行政执法“两平台”，遵循“两平台”操作规范流程。本年度截至目前已办结280宗涉及市场监管领域、燃气安全领域的日常行政检查，全过程严格贯彻落实行政执法“三项制度”要求，确保执法行为合法合规、公正文明。全面推行政务公开，严格按照《so米直播公开条例》规定范围公开so米直播，截至目前，主动公开so米直播总数为790条，其中组织机构类信息22条，政府工作报告类信息22条，部门文件类信息25条，财政预决算报告类信息23条，人事信息类47条，工作动态类信息427条，通知公告类信息209条。

　　（三）创新服务模式，构建法治惠民保障体系

　　健全多元化矛盾化解机制，构建“立体协作+高效归集”的全域排查网络，组建19支由网格员、镇干部、社区民警构成的“三人小组”，在全镇开展逐户排查，同步推动各村（社区）及职能部门落实滚动排查，再由镇一级对矛盾纠纷风险情况进行研判分析，并指派专人跟踪处理。打造“人民调解员+网格员+法律明白人+法律顾问+驻村辅警”的复合型调解团队，发挥团队协同效应，形成联动高效、责任共担的调解新格局。2025年，我镇累计排查纠纷55宗，成功调解40宗，涉及合同纠纷、劳资纠纷、邻里纠纷等多种类型，其中处理农民工欠薪案件13宗，追回欠薪约80万元。发挥“一村（社区）一法律顾问”制度优势，本年度截至目前我镇8名驻村律师为全镇19个村（社区）群众开展法治宣传活动共计57次，律师值班服务248次，为群众提供法律咨询达200余人次。深入推进法治宣传教育，依托党群服务中心、法治文化主题公园和法治教育实践基地，开展国家安全、扫黑除恶、禁毒宣传等实地法治宣传活动20场次。各部门开展“六进”宣传活动共计54次，面向“法律明白人”开展法治宣传共计194次。

　　二、存在的问题和不足

　　2025年，川岛镇深入贯彻习近平法治思想，扎实推进法治政府建设各项工作，在规范行政行为、化解基层矛盾等方面取得显著成效，法治环境持续优化，为镇域发展提供了坚实法治保障。然而，对照市委、市政府so米直播法治政府建设的高标准要求，结合人民群众对公平正义、高效服务的殷切期望，必须清醒认识到，我镇法治建设与依法行政工作仍存在短板弱项，亟待靶向发力、加以改进。

　　（一）法治工作机制与保障尚不完善

　　重大行政决策公众参与、合法性审查等机制的落实不够到位，决策法治化水平有待提升。部门间协调联动不够紧密，信息共享存在壁垒。法治建设的人力、物力投入与基层工作需求不相适应，基层法治力量薄弱问题较为突出。

　　（二）法治宣传教育质效不高

　　宣传方式仍较多依赖传统模式，缺乏与新媒体融合的创新实践，互动性和吸引力不足，难以适配不同群体的法治需求。普法工作针对性不强，对重点人群的精准宣传力度不够，未能充分实现法治理念的深度渗透。

　　（三）矛盾纠纷化解能力有待加强

　　多元化解机制的协同作用发挥不够充分，“一站式”调解平台的功能未能完全释放。调解员队伍专业能力参差不齐，应对复杂矛盾纠纷的处置效能有待提升，部分矛盾隐患未能及时化解在基层一线。

　　三、下一步工作计划

　　（一）强化法治思想引领，夯实思想根基

　　坚持将习近平法治思想纳入党委理论学习中心组学习和干部教育培训重点内容，健全领导干部定期学法制度，提升“关键少数”运用法治思维和法治方式开展工作的能力。通过专题培训、案例研讨等形式，全面强化干部队伍的法治意识和履职能力。

　　（二）完善法治工作机制，强化保障支撑

　　健全重大行政决策机制，严格落实公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查等法定程序。优化部门协同联动机制，厘清职责边界，推动信息共享共用。加大法治建设投入力度，充实基层法治工作力量，完善司法所等基层法治阵地规范化建设，夯实法治政府建设根基。

　　（三）创新普法宣传模式，营造法治氛围

　　严格落实“谁执法谁普法”责任制，制定年度普法计划和责任清单。推动普法形式创新，依托新媒体平台和法治宣传阵地，结合重要时间节点开展立体化、互动式宣传活动。聚焦重点人群开展精准普法，组建普法志愿服务队伍，拓宽普法覆盖面和影响力。

　　（四）健全矛盾化解体系，维护社会稳定

　　坚持和发展新时代“枫桥经验”，完善多元化解机制，做强“一站式”矛盾纠纷调解中心。加强调解员队伍专业化建设，通过专题培训等方式提升队伍素质。健全矛盾纠纷排查预警机制，及时处置各类风险隐患，确保矛盾化解在基层、解决在萌芽状态。

　　川岛镇人民政府

　　2025年11月5日