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文章来源:市公资办

10月21日上午,公资办及基层企业党建指导员共13人在公资办会议室专题研究选人用人问题的整改落实工作。

 

 

会议要求重点落实整改工作:一是要按照上级要求做好新提任干部选拔纪实材料的归档;二是要做好档案专项审核工作,规范认定“三龄两历一身份”;三是要完善有关制度,加强管理,杜绝“三超两乱、裸官、违规因私出国(境)”等问题。大家纷纷表示,将切实提高政治站位,对检查组反馈的选人用人问题照单全收,逐条剖析,采取有效措施进行整改。

市公资办及市属有关企业党建指导员专题研究选人用人问题整改落实工作

 

 

文章来源:市公资办

10月21日上午,公资办及基层企业党建指导员共13人在公资办会议室专题研究选人用人问题的整改落实工作。

 

 

会议要求重点落实整改工作:一是要按照上级要求做好新提任干部选拔纪实材料的归档;二是要做好档案专项审核工作,规范认定“三龄两历一身份”;三是要完善有关制度,加强管理,杜绝“三超两乱、裸官、违规因私出国(境)”等问题。大家纷纷表示,将切实提高政治站位,对检查组反馈的选人用人问题照单全收,逐条剖析,采取有效措施进行整改。

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